連携産業医（業務委託）の募集
産業医の仕事は、法定義務の消化で終わってしまうことが少なくありません。当社は、企業の実情を踏まえた現実的な意見を出せることを価値の中心に置いています。
そのために、窓口・契約・請求・品質管理は当社が引き受け、先生方には医学的な判断と対象者への対応に集中していただく設計にしています。案件のお受けはご自身の判断で選んでいただけますし、辞退されても次のご依頼に影響することはありません。
2028年4月から、ストレスチェックの実施義務が50人未満の事業場にも拡大します。産業保健のニーズは確実に広がりますが、人数を揃えることを目的にはしていません。基準を維持したうえで、ご一緒できる先生を探しています。
業務内容
案件ごとにお引き受けいただく業務委託です。以下のうち、ご希望と適性に応じてお願いします。
| 区分 | 内容 |
|---|---|
| 面談 | 従業員の健康相談、復職・両立支援に関する面談（オンライン） |
| 法定面接指導 | 高ストレス者（安衛法66条の10）・長時間労働者（同66条の8）への医師による面接指導 |
| 健診事後措置 | 健康診断結果に基づく就業区分の判定および医師意見の作成／有所見者への結果説明・受診勧奨面談 |
| ストレスチェック | 実施者としての業務（実施計画の助言〜高ストレス者の判定〜集団分析の解釈） |
| 嘱託産業医 | 顧客が先生を産業医として選任する場合の産業医業務（訪問またはオンライン） |
窓口・契約・請求・品質管理は当社が一本化します。顧客との価格交渉や請求業務はお願いしません。
応募資格（必須）
- 医師免許を有すること
- 労働安全衛生規則第14条第2項に定める産業医の要件のうち、次のいずれかを満たすこと
- 産業医研修を修了した者（日本医師会認定産業医、産業医科大学の研修等）
- 産業医科大学その他厚生労働大臣が指定する大学において当該課程を修めて卒業し、その大学が行う実習を履修した者
- 労働衛生コンサルタント試験（保健衛生区分）に合格した者
- 大学において労働衛生に関する科目を担当する教授、准教授または常勤講師の職にあり、またはあった者
- 産業医活動（産業医特約等）を補償範囲に含む医師賠償責任保険に加入していること（ご自身の費用で加入・維持していただきます）
- 守秘義務等に関する誓約書をご提出いただけること
- 当社が定める品質基準を遵守いただけること
歓迎する経験（必須ではありません）
- 嘱託産業医・専属産業医としてのご経験
- ストレスチェックの実施者としてのご経験
- 復職支援・両立支援に関するご経験（両立支援コーディネーター等）
- 労働衛生コンサルタント（保健衛生区分）
経験年数は問いません。産業保健にこれから本格的に取り組みたいという方も歓迎します。様式・手順は当社がご用意し、必要に応じて代表がご相談に対応します。
働き方
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 形態 | 業務委託（雇用契約ではありません）。副業・非常勤として従事いただけます |
| オンライン業務 | 全国対応。所在地を問わずご登録いただけます |
| 訪問業務 | 対応可能な範囲（地域・頻度）を事前のお打ち合わせで確認し、登録させていただきます。訪問業務をお受けにならない登録も可能です |
| 時間 | 業務の遂行方法・時間・場所について当社から指揮命令は行いません |
| 案件の受諾 | 案件ごとの個別エントリー制です |
| 他社での活動 | 制限しません |
案件が発生した際に、ご登録いただいた先生方へ業務内容・対象事業場・実施予定日・報酬額を明示してご案内します。ご希望の案件にエントリーいただき、当社で調整のうえ正式にご依頼します。
- エントリーは任意です。ご都合やご関心に合う案件だけをお選びいただけます
- エントリーされないこと、また辞退されることによる不利益はありません
- 複数の先生からエントリーがあった場合は、対象事業場の業種・所在地・過去の担当実績等を踏まえて当社で調整いたします
報酬
案件ごとに個別にご提示します。
算定方法：業務区分（面談・面接指導・就業判定・ストレスチェック実施者業務・嘱託産業医等）ごとに定めた基準により、当社が顧客からお受けする料金に応じて算定します。訪問を伴う案件は、移動に要する時間・距離を考慮します。
案件のご案内時に、業務内容とあわせて報酬額を明示いたします。金額をご確認のうえエントリーいただく仕組みですので、内容と報酬が分からないままお引き受けいただくことはありません。
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| 交通費・宿泊費・出張日当 | 訪問業務に要する交通費・宿泊費その他の実費、および当社が顧客から収受する出張日当は、全額をお支払いします（交通費・宿泊費は当社が事前に承認した範囲に限ります） |
| 消費税 | 別途加算します |
| 支払 | 毎月末日締め、翌月末日にご指定の口座へお振込みします（金融機関の休業日の場合は翌営業日）。振込手数料は当社が負担します |
品質基準
担当する医師が変わっても業務の質が変わらないよう、次の6点を明文化しています。
- 所見書・意見書は面談後2営業日以内に提出すること
- 所見書には、就業区分・具体的な措置・受診の要否・フォロー時期の4点を必ず含めること
- 「診断」「検出」「予測」等、産業医の職務の範囲を超える表現を用いないこと
- 会社に伝える内容を面談中に本人と確認し、その事実を記録すること
- 面談の開始・終了時刻と所見書作成に要した時間を記録すること
- 当社からの依頼への一次応答は24時間以内に行うこと
様式（事前問診票・簡易所見書等）は当社がご用意します。Wordのフォーム形式で、選択入力できるようにしています。
選考の流れ
- ご応募（採用ページの応募フォームより。応募職種「産業医」をお選びください）
- 書類のご提出（医師免許、産業医の資格を証する書類、医師賠償責任保険の加入を証する書類）
- 面談（オンライン30分程度。代表または担当者が、産業保健に対するお考えを伺います。あわせて対応可能な業務の範囲・訪問可能な地域をご相談します）
- ご契約・ご登録（医師業務委託契約。1年ごとの更新制）
- 案件のご案内（以後、ご登録内容に合う案件をご案内します。エントリーは任意です）
トライアル期間は設けておりません。書類と面談で判断いたします。
契約について
- 契約期間は1年。期間満了の30日前までに双方から更新しない旨の申出がない場合、同一条件で更新します
- 中途解約は30日前までのご連絡で可能です
- 品質基準を満たさない状態が続く場合、契約を更新しない取扱いとすることがあります
- 当社から契約を解約し、または更新しない場合、その理由の開示をご請求いただけます（書面またはメールでお答えします）
相談窓口・就業環境について
当社は、業務委託に関して行われる言動により先生方の就業環境が害されることのないよう、相談窓口を設けています。
- ハラスメントに関するご相談のほか、妊娠・出産・育児・介護と業務の両立に関するご相談もこちらでお受けします
- ご相談いただいたこと、また事実確認にご協力いただいたことを理由として、契約の解除、報酬の減額、ご依頼の停止その他の不利益な取扱いを行うことはありません
- ご相談の内容およびご関係の方の情報は、対応に必要な最小限の範囲でのみ取り扱います
- 当社以外の相談先として、国が設置するフリーランス・トラブル110番（無料・弁護士が対応）もご利用いただけます
募集を行う事業者
| 名称 | 株式会社MeIX |
| 所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前2-18-19 the Folks BY IOQ 4B |
| 代表者 | 代表取締役CEO 小正 晃裕（医師） |
| 事業内容 | 産業医事業／医療ドメインのシステム開発 |
| お問い合わせ・ご応募 | 採用ページの応募フォーム（応募職種「産業医」をお選びください） |
※本募集情報の掲載時点：2026年9月20日
ご一緒できる先生を探しています
まずは応募フォームからご連絡ください。書類のご提出と30分程度のオンライン面談で判断いたします。
応募フォームへ応募職種は「産業医」、希望する契約形態は「業務委託」をお選びください